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公司 資訊
  • 項目實施 || 高效執(zhí)行,攜手奮進(jìn),某鋰電新材料公司現(xiàn)場管理新突破
    時間:2022-12-12 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    2022年11月28日某鋰電新材料公司開始了精益現(xiàn)場管理第3期輔導(dǎo),本期主要圍繞第二批拓展區(qū)3S工作、VIP參觀通道深化設(shè)計方案修改及確定、廠區(qū)目視化硬件制作與安裝、高效班前會、崗位維持基準(zhǔn)等進(jìn)行工作的開展。經(jīng)過樣板區(qū)的打造及第一批拓展區(qū)的持續(xù)改善工作,各團隊對現(xiàn)場改善工作有了進(jìn)一步的認(rèn)識,在生產(chǎn)不忙的情況下,均能在新益為老師的要求下完成各項改善工作,各團隊在自主開展改善工作的同時,新益為老師通過每日驗收、巡查,發(fā)現(xiàn)問題點,進(jìn)行深化輔導(dǎo),并在現(xiàn)場對問題點進(jìn)行講解,鍛煉團隊成員發(fā)現(xiàn)問題及改善的能力。經(jīng)過大家的共同努力,現(xiàn)場環(huán)境得到進(jìn)一步的提升。

  • 項目實施 || 團結(jié)向上,堅不可摧,太原某化工新材料公司6S管理穩(wěn)步前行
    時間:2022-12-10 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    自11月以來在全國多地暴發(fā)疫情以來,公司本地以及周邊區(qū)域也隨著暴發(fā)了疫情,在疫情防控形勢嚴(yán)峻、人員短缺、生產(chǎn)緊張的情況下,太原某化工新材料公司依然在持續(xù)不斷地推進(jìn)精益6S管理工作。車間全體員工在各層級領(lǐng)導(dǎo)及干事專員的指導(dǎo)下,在零下十幾度的低溫環(huán)境下,所有人員都按照預(yù)定計劃轟轟烈烈地開展全區(qū)域的改善工作。隨著6S管理工作的推進(jìn)已近半年時間,全廠區(qū)6S全區(qū)域拓展已臨近尾聲,在標(biāo)準(zhǔn)與流程等各項事務(wù)都已熟練掌握的情況下,全員有條不紊地開展著6S改善工作,并且隨著每個人意識提高以及對6S的理解逐步加深從而使現(xiàn)場的改善效果和水平越來越好。

  • 熱烈祝賀 || 新益為“精益6S咨詢”入選首批“重慶好服務(wù)”產(chǎn)品名單
    時間:2022-12-02 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    為貫徹落實《國務(wù)院促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)為“專精特新”中小企業(yè)辦實事清單的通知》(工信部企業(yè)〔2021〕170號)及《工業(yè)和信息化部關(guān)于印發(fā)<優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)梯度培育管理暫行辦法>的通知》(工信部企業(yè)〔2022〕63號)等文件精神,2022年11月30日,在市經(jīng)濟信息委指導(dǎo)下,重慶市中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心經(jīng)項目征集、投票、專家評審等流程,評選出重慶新益為企業(yè)管理顧問有限公司提供的“精益6S咨詢”等39項服務(wù)產(chǎn)品為首批“重慶好服務(wù)”產(chǎn)品。

  • 項目實施 || 日益精進(jìn),奮勇向上,廣西某鋰電新材料公司現(xiàn)場管理再創(chuàng)新高
    時間:2022-12-01 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    近日,廣西某鋰電新材料公司開始了精益現(xiàn)場管理第2期輔導(dǎo),本期主要圍繞第一批拓展區(qū)3S工作、VIP參觀通道深化設(shè)計方案、廠區(qū)目視化硬件制作與安裝、區(qū)域維持基準(zhǔn)等進(jìn)行工作的開展。經(jīng)過樣板區(qū)的打造,各團隊均熟悉了現(xiàn)場改善的工作方式及方法,在拓展區(qū)打造階段充分運用,以點帶面,層層推進(jìn),本期以各團隊制定的全程拓展計劃為依據(jù),按計劃每天完成工作任務(wù),在團隊自主推進(jìn)的同時,新益為老師對各個拓展區(qū)進(jìn)行深化輔導(dǎo),通過現(xiàn)場巡查、每日驗收指出問題點并提出改善建議,完善改善內(nèi)容,本期雖然生產(chǎn)工作繁忙,改善人員少,物資進(jìn)度慢,但通過大家的共同努力,現(xiàn)場得到快速改善。

  • 項目實施 || 齊心協(xié)力,共創(chuàng)輝煌,山西太原某化工材料公司6S管理新進(jìn)展
    時間:2022-11-15 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    近日,山西太原某化工材料公司展開了精益6S管理第5期輔導(dǎo),本期主要輔導(dǎo)內(nèi)容包括設(shè)備初期清掃活動、班前會強化輔導(dǎo)及評價、現(xiàn)場6S改善等工作。本次設(shè)備初期清掃活動,以煉焦車間四大車的推焦車為樣板,其余車車間自主開展,首先對攔焦車進(jìn)行區(qū)域劃分,以點到面、從上到下、從里到外的輔導(dǎo)方式開展,通過現(xiàn)場調(diào)研以推焦車層數(shù)進(jìn)行劃分(總共三層),每層在具體劃分為子區(qū)域制作設(shè)備清掃實施方案,涉及到設(shè)備、安全、電儀等部門共同協(xié)作完成,制訂實施方案,最后經(jīng)過分管領(lǐng)導(dǎo)評審?fù)ㄟ^后,協(xié)調(diào)資源再進(jìn)行實施,通過大家的不懈努力,現(xiàn)場得到有效的改善。

  • 項目實施 || 堅持不懈,勇奪先鋒,河南某輥軸公司質(zhì)量管理穩(wěn)步前行中
    時間:2022-11-12 閱讀: 來源:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯

    市場是水,企業(yè)是舟,質(zhì)量是舵,人是舵手,河南某輥軸公司第十二期精益質(zhì)量管理持續(xù)推進(jìn),本期對技術(shù)部崗位工作流程進(jìn)行了梳理評審、對熱處理車間新員工管理問題進(jìn)行研討、對第三期QCC活動進(jìn)行了總結(jié)。結(jié)合技術(shù)部崗位分類,對每個崗位的工作流程進(jìn)行梳理,明確每個崗位工作事項中的流程及細(xì)節(jié),保證每個崗位員工按照標(biāo)準(zhǔn)去做事,避免員工工作崗位標(biāo)準(zhǔn)不清,職責(zé)不明所產(chǎn)生的問題。保證每個人做正確的事,正確的做事。

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